La protection de la santé mentale du salarié s'impose à l'employeur

La protection de la santé mentale du salarié s'impose à l'employeur

Publié le : 31/03/2021 31 mars mars 03 2021
Source : www.service-public.fr
L'employeur doit tout mettre en œuvre pour assurer votre sécurité et votre santé, notamment mentale, au travail. Si vous démissionnez dans un contexte de dégradation de votre santé mentale, il est possible, si l'employeur n'a rien fait pour l'empêcher, que votre démission puisse s'analyser en un licenciement aux torts de l'employeur... Lire la suite

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